У роботі досліджено економічну сутність та значення кадрової стратегії підприємства в контексті системи планування підприємства, розглядаються методичні підходи до формування кадрової стратегії підприємства в залежності ...

У роботі досліджено сутність та різновиди HR-технологій в управлінні персоналом. Подано методичні підходи до оцінки впливу цих технологій на ефективність управління організацією та визначено ключові індикатори ефективності ...