Показати скорочений опис матеріалу
HR-АНАЛІТИКА ТА ЇЇ РОЛЬ У РОЗВИТКУ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ
| dc.contributor.author | Todoruk, Sergy | |
| dc.contributor.author | Царик, Ангеліна | |
| dc.date.accessioned | 2024-12-12T19:53:09Z | |
| dc.date.available | 2024-12-12T19:53:09Z | |
| dc.date.issued | 2024 | |
| dc.identifier.citation | Тодорюк С.І., Царик А.І. HR-аналітика та її роль у розвитку корпоративної культури. Scientific achievements of contemporary society. Proceedings of the 4th International scientific and practical conference. Cognum Publishing House. London, United Kingdom. 2024. Pp. 888-894. | uk_UA |
| dc.identifier.isbn | 978-92-9472-192-1 | |
| dc.identifier.uri | https://archer.chnu.edu.ua/xmlui/handle/123456789/11132 | |
| dc.description.abstract | HR-аналітика є ключовим інструментом для підвищення ефективності роботи організації, оскільки дозволяє проводити глибокий аналіз даних про персонал, зокрема виявляти фактори, що впливають на задоволеність і утримання працівників. Вона допомагає вдосконалити процеси найму та оптимізувати управління внутрішніми ресурсами, використовуючи прогнозні алгоритми і статистичні моделі. За допомогою комплексного підходу та аналізу масивів даних HR-аналітика сприяє прийняттю стратегічних рішень, що покращують продуктивність і конкурентоспроможність компанії. Модель корпоративної культури Деніела Денісона є інструментом для вимірювання впливу внутрішнього середовища на бізнес-результати, показуючи, як гнучкість і стабільність культури сприяють досягненню фінансових і стратегічних цілей. А також використання сучасних технологій, таких як штучний інтелект та краудсорсинг, сприяє розробці аналітичних моделей для прогнозування впливу HR-рішень на загальну ефективність діяльності. | uk_UA |
| dc.description.sponsorship | Бізнесу та управління персоналом | uk_UA |
| dc.subject | HR-АНАЛІТИКА | uk_UA |
| dc.subject | HR-ANALYTICS | uk_UA |
| dc.subject | КОРПОРАТИВНА КУЛЬТУРА | uk_UA |
| dc.subject | CORPORATE CULTURE | uk_UA |
| dc.subject | ефективність організації | uk_UA |
| dc.subject | organization efficiency | uk_UA |
| dc.subject | управління персоналом | uk_UA |
| dc.title | HR-АНАЛІТИКА ТА ЇЇ РОЛЬ У РОЗВИТКУ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ | uk_UA |
| dc.title.alternative | HR-ANALYTICS AND ITS ROLE IN THE DEVELOPMENT OF CORPORATE CULTURE | uk_UA |
| dc.type | Other | uk_UA |
Долучені файли
Даний матеріал зустрічається у наступних фондах
-
Наукові праці
Наукові публікації співробітників факультету